Onsdag morgon 13/11 diskuterades vad det beror på att förändringsinitiativ får så olika effekter. Från forskning och erfarenhet visades att det till största delen beror på organisationens förmåga att hantera förändring. Som grund för att anpassa sin förändringsstrategi kan en vedertagen modell för att bestämma karaktäristika i en arbetsgrupp eller organisation användas. Praktiskt används ett enkelt verktyg för att identifiera sina styrkor och svagheter kopplat till den förändring organisationen står inför.
Onsdagen 9 okt hölls ett välbesökt frukostseminarium om upphandling. Upphandlingsspecialister från ett flertal organisationer tog del av den nya standarden EN 16271 för Value Management i upphandling. I seminariet diskuterades också hur ett större fokus på behovsanalys skulle kunna bidra till bättre affärer både för beställare och leverantörer.
Fr o m den 15 juli tar Jennica Berglund över arbetet som ekonomiansvarig på Grandezza. Jennica ersätter Eva Tenggren som nu går vidare som ekonomiansvarig på ett annat företag. Vi hälsar Jennica varmt välkommen till Grandezza!
Vi är stolta över att företaget nu kan fira 15 framgångsrika år. Vi vill passa på att tacka våra kunder, anställda och kollegor i branschen för det förtroende vi fått och som resulterat i att företaget haft en positiv utveckling med god lönsamhet.
Torsdagen 23 maj hölls frukostseminarium på Grandezza. En engagerad samling människor diskuterade hur man kan arbeta för att skapa värde snarare än minimera skador vid förändringar.
Grandezza har inlett ett samarbete med MF Företagsutveckling och Mike Florett. Vi gör detta för att ytterligare förstärka vår förmåga att stötta våra kunder runt förändringsledning.
Vi hälsar Niklas Post välkommen till Grandezza. Niklas lämnar Bisnode där Niklas arbetar med affärsutveckling. Niklas kommer arbeta som managementkonsult inom förändringsledning och strategisk affärsutveckling. Niklas börjar på Grandezza den 15 mars 2013.
Fortsatt förtroende hos Landstinget Västmanland Landstinget Västmanland förlänger ramavtalet med Grandezza avseende konsulter inom strategi- och management. Avtalet förlängs t.o.m. 2013-12-31.
